Meny

Søk

Meny

Du er her:

Meny

Illustrasjon: Marit Grøttheim
Illustrasjon: Marit Grøttheim

Avvikling av arbeidsforhold

Skriv ut Tips en venn

Tips en venn om denne artikkelen

Send
Publisert: 20.10.2011
For bedriften er det mye å passe på dersom en tenker å foreta en oppsigelse av eller avskjedige en ansatt. Det er svært viktig at man går frem på riktig måte. Dette er tema både for en artikkel i siste nummer av Transportforum, og på et av NHO Transports nye kurs i arbeidsrett i november.

Det skilles mellom tre former for avvikling av et arbeidsforhold. I denne artikkelen av Ann Helen Hvam, advokat i NHO Transport, behandles når arbeidstakeren selv sier opp samt oppsigelse fra arbeidsgiver på grunn av arbeidstakers forhold. Oppsigelse av arbeidstaker grunnet forhold i bedriften (for eksempel økonomi) behandles ikke.

Klikk her for å lese hele artikkelen som sto på trykk i Transportforum nr. 5-2011 (pdf).

Kurs i avvikling av arbeidsforhold

Den 15. november holder NHO Transports advokater kurs for  medlemsbedriftene i avvikling av arbeidsforhold.

Tema for kurset er å gjennomgå en rekke type tilfeller av arbeidstakers forhold som kan medføre konsekvenser for arbeidsforholdet samt hvordan arbeidsgiver bør forholde seg for å ha en best mulig sak.

Klikk her for å lese mer om kurset og melde deg på.

Fagansvarlig

Ann Helen Hvam

Advokat / forhandler
E-post: ann.helen.hvam@transport.no
T: 23 08 86 08M: 95 18 74 37
NHO Transport
 
Telefon, faks, e-post
Tlf: 23 08 86 00
Faks: 23 08 86 01
E-post: post@transport.no		 Postadresse
Postboks 5477
Majorstuen
0305 Oslo		 Besøksadresse
Næringslivets hus
Middelthunsgate 27
0368 Oslo
Redaktør: Mona Steingrimsen, e-post: mona.steingrimsen@transport.no